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Networking, 尬聊背后的真相

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为了积累职场人脉,很多人愿意参加专业团体举办的 networking event。对社会经验不足,或性格内向的人来说,在活动上开口跟陌生人说话,总会感觉不自然,也不太确定该说些什么。


CareerCamp Club 的一位会员说:“尬聊很重要,没有共同生活和成长经历的人,要聊天真的很难。” 她的话,在职场俱乐部会员的线上话题讨论中,得到了一些呼应。


什么是尬聊?


对大家反复提及的 “尬聊” 一词,几位同学踊跃地给出了这么几种解释:

  1. “没办法推进的谈话”;

  2. “没话找话,话题不能引起对方的兴趣”;

  3. “尬聊里有一丝不情愿,就是会用来形容不得不进行的交流”

相信每个人在参加活动的时候,也都有过跟人没话找话、不得不聊的尴尬经历。不难看出,他们的这些切身体会有一个共性,那就是“感受” 。两个人感受不同步、不舒服,气氛自然就尬了。


是什么原因会让人聊得尴尬呢?同学们又给出了两种说法:

  1. 谈话双方年龄身份地位差异大;

  2. 谈的内容不在一个层面或深度;

贝姐对这两个原因有保留的同意。先分享这样两个经历:


经历一


去年夏天,贝姐给一位求职学生安排了一个实践 networking 的作业。因为有在同一活动主持会议的任务在身,贝姐在活动开始前,给学生介绍了参加活动的人员构成,嘱咐了几句,剩下的也只能远远地观察她……

第二天,学生在给贝姐反馈时说,她在活动的networking阶段,除了尝试跟前台的几个年轻志愿者聊,感觉人家没时间太搭理她之外,其余的都是些中老年,没有能聊的人。她还特意提到了坐在她后排的两个“大妈”,在networking的时间一直热聊。她说其中一个把另一个化着妆的吹捧得很是开心,两人坐姿也不端正。学生的口气和表情里,清楚流露着对 “大妈” 们的嫌弃。显然完全没有主动去认识一下的兴趣。贝姐一问才知道,原来她口中那位被吹捧的“大妈”还是一位医生,绝对的专业人士 ……


经历二


去年圣诞期间,在一个以年轻人为主的活动开场前,贝姐看到年轻人三五成群的聚在一起,聊得都挺热烈;可不同年龄段混搭的组合却不多见。期间,贝姐偶遇一位认识的年轻人,主动攀谈时聊到了社交的话题。年轻人对贝姐真诚地说,“你说跟一50来岁大妈有什么可聊的?” 话音未落,贝姐的小心脏跟着颤了颤,感觉面前似乎立了一堵墙,同时暗想,嗯,应该是还没暴露真实年龄…… 可是他的话很真实,也更直接、干脆地反映了前面那个学生参加活动时的心态。


50岁左右的年龄恰好是一些年轻人父母的年龄,很多事情他们宁愿跟同龄人讲,也不愿跟父母多说,对父母这辈人不愿亲近是完全可以理解的。

 

贝姐发现一个有趣的现象,在以年轻人为主角的专业性活动上,你会看到中年嘉宾做完演讲后,很多年轻人排着队希望得到跟嘉宾请教的机会,提问、互动都很热情。他们也愿意跟活动上不同年龄段的专业人士进行积极的交流。


再看看不是以年轻人为主场的活动,年轻人就不太爱参与了。即使参加了活动,也很可能把在场的中年人一视同仁地贴上“大叔’’、“大妈”的标签,无论他们是不是企业家或各行各业的行家。在年轻人心里,除了怕跟年长者聊的内容不在一个层面和深度而聊不下去的胆怯之外,应该也有一种偏见。


可年轻人普遍不愿去接近的这些“大妈大叔”们,却有着年轻人所缺乏的经验、阅历、人脉和地位,这些人中间,有太多各行各业的精英和决策者,构成了社会的中流砥柱。也有许多愿意回馈社会,帮助年轻人职业成长的良师益友。他们的点拨比起同辈年轻人的分享往往更加有力。年轻人的同辈中虽有许多青年精英,但他们需要的,更是如何从这个中年群体中,发现能把自己扶上马、送一程的贵人。


以貌取人 vs 第一印象


在networking的时候,以貌取人往往也是尬聊的元凶。试想,如果前面提到的那位不讨学生喜欢的医生“大妈”主动跟学生搭讪,学生会作出何种反应。“大妈” 化的妆,还有被别人“吹捧” 的样子和不端正坐姿,已经在学生心里立起了“才不搭理你”的屏障,尬聊肯定在所难免。可惜,学生宁可一个人坐着,也没有充分利用时间,抓住机会认识一下这位医生。如果你足够心宽,放下对别人的评判,能得到意想不到的收获也未可知。许多活动中藏龙卧虎,牛人就在身边,等着我们去发现,大可不必只求眼缘。

换个角度看,任何人在参加活动的时候,同样会被别人评判,除了形象外貌,还有言谈举止。虽说不要轻易评判人,但这是人性。即是人性,就要考虑如何管理好自己给别人的第一印象,不至于像医生一样跟学生擦肩而过。在活动中,如果你走到一个想去认识的陌生人身边,第一句话就直愣愣地说,“来,咱们加个微信!” 肯定会让对方感到莫名其妙。你是谁?为什么要加你微信?这样唐突的举动很可能会给人留下不太正面的印象。如果是因为这样的原因,形成尴尬的局面,你想要反转恐怕会难上加难。

很多人去参加networking event 都有自己的想法。要是你想接近的人“心不在焉”,没兴趣留下来跟你交流,一定可以从他的肢体语言,捕捉到勉强和敷衍。同样不必多花心思硬要拖住对方,别人不情愿,自己也不自然。


尬聊的背后其实都关乎人的感受。Networking 既然是跟人互动,年轻人还是要利用各种机会,以开放积极的心态和热情诚恳的态度,不断尝试和锻炼。聊天要感到舒服自然,还要多注意提高自己的观察力,以及和人打交道的能力,从而让自己在networking 中不断搭建有效的人脉资源。


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